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「ゆでガエル」2022.6.9　
　以前は革新的で企業として
取入れ、それを改善することが
会社の発展に寄与　長年継続する
ことで競争力を高め会社の体質
として定着　パーパスや理念が
社会の変化に追従出来ていれば
問題はありません　ただ漫然と
慣習化していれば、変化のない
硬直したことなかれに陥ります
　会社内の人的資本や技術力に
問題がない場合が多いのに、
変化のアイデアが出ない、育たない
　問題は長年しみついた体質かも
しれません、、
　参考文献：日経新聞2022.5.30
　クマの工務店/(有)熊野製作所
　一級建築士が最初から最後まで専任担当
　八戸市のフルオーダメイド建築工房
　https://www.kumano-koubou.com/